Экономика. Бизнес. Право
В.В. Кеворков. Практикум по маркетингу (2015) PDF
Рассмотрены следующие вопросы маркетинговой деятельности: жизненный цикл товара, цена и ценообразование, реклама и стимулирование сбыта. Приводятся регламент бизнес-процесса, обширный практический материал, словарь терминов.
Герман Де Бетс. Искусство говорить на суде (1891) RTF,FB2
Переведенное присяжным поверенным В.В. Быховским сочиненіе „L'art de plaider" принадлежитъ перу гентского адвоката, занимающаго, очевидно, высокое положеніе в средe своих коллег «…Я явился к вам с целью побеседовать об искусстве говорить на суде...»
Елена Корджева. Сделки с недвижимостью (2016) RTF,FB2
Автор делится своим богатым профессиональным опытом, позволяющим сложный процесс сделок с недвижимостью рассматривать как искусство, а именно – искусство довести сделку до логичного завершения – полностью законченной юридически корректной сделки, заключенной с максимальной выгодой для клиента.
Дмитрий Горьков. Студия 3d-печати с нуля (2016) PDF
В книге подробно, пошагово рассмотрены процессы поиска своей ниши. Планирования своего бизнеса. Дана конкретика по применению принтера в каждой конкретной нише. Указано большинство ошибок совершаемых новичками в бизнесе.
Андрей Грибов. Как заработать миллиард, или Интеллектуальный капитал предпринимателя (2016) RTF,FB2,EPUB,MOBI
Изложенный в работе предпринимательский опыт позволит обратить внимание на такие слагаемые успеха, которые, возможно, до сих пор казались недостаточно значительными и существенными, но которые, при внимательном рассмотрении, могут послужить толчком для перехода на новый уровень успеха.
Александр Донской. Продай себя (2016) RTF,FB2
Каждая из глав книги – своеобразный личностный тренинг, который поможет вам раскрыть в себе качества, о которых вы даже не подозревали.
Управление человеческими ресурсами (2013) RTF,FB2
Предприятие как система управления человеческими ресурсами подразумевает эффективную управленческую деятельность, которая является гарантом того, что предприятие сможет выжить в условиях жесткой конкурентной борьбы. Текущие изменения на предприятии в то же время связаны часто с изменениями в персонале – его отношением к труду.